近日，森林世界筹建处信息工作组一行7人前往苏南万科公司进行交流互动，交流主题分为七部分，即信息管理、行政管理、会务接待、风控流程、乐跑俱乐部、员工活动及员工激励 。

    筹建处信息工作组成员参观了苏南万科在企业文化建设方面的成果，就如何在行政管理中降本增效、如何提升员工积极性、如何加强企业规范化管理等问题与万科管理人员进行了探讨。

    今后双方还将就工程项目管理、财务成本控制等内容开展交流讨论。筹建处综合部将紧紧抓住建设“学习型企业”的主题，组织各部门与其他优秀企业之间开展横向交流活动，并结合筹建处自身特点，营造专属企业特色文化，以推进筹建处各项工作高标准、高质量、高效率的开展。

苏南万科充分肯定员工的业绩，同时对其他员工进行激励。
图为行政负责人介绍公司设在办公区的员工荣誉墙