为了对赴徐州交流员工阶段性的学习加以总结、分析，并检验其学习成果、明确下阶段工作目标，切实提高交流学习的实效性。5月7日，旅游集团召开赴徐州交流学习员工汇报会。旅游集团经营班子相关成员、部门负责人及8名赴徐州交流的员工参加。

    今年3月，旅游集团深入贯彻股份公司“双园互动、双城联动”要求，与徐州商旅互派员工开展岗位交流工作。旅游集团一线服务、设备维护、公共服务等岗位的首批8名员工前往徐州乐园完成了将近两个月的学习交流。

    会上，交流员工表示，非常感谢公司给予他们这次学习交流的机会，并根据自己在徐州乐园的所见所学所得，从学习交流内容、自身存在不足、取得进步等方面进行了学习成果汇报。

    旅游集团董事长、总经理金宗韬认真听取汇报后表示，两大乐园交流学习是一项长期、深入开展的工作，近期旅游集团旗下景区在口碑上有所提升，离不开每一位员工的努力和坚持，希望大家在学习的道路上不断前行，通过每一次交流的机会，得到眼界的拓展，实现自我的提升，保持向上的劲头，与公司同进步共发展。

    下阶段，旅游集团一方面将持续加深苏州乐园与徐州乐园之间的交流互动，另一方面将组织员工到其他主题乐园进行学习，进一步拓宽眼界，提升管理思路，提高业务能力，为公司创新发展、转型发展、跨越发展增添新动能、注入新活力。